Kroz volontiranje zaposlenih kompanija donira znanja, veštine i vreme svojih zaposlenih kako bi doprinela razvoju lokalne ili šire zajednice, odnosno pojedinih grupa i pojedinica koji su njen deo. Osim boljitka za zajednicu, volontiranje pomaže i zaposlenima da razviju bolje odnose s kolegama i postanu motivisaniji i efikasniji u radu, ali i direktno doprinesu rešavanju pojedinih problema u svojoj okolini. Smart kolektiv aktivno promoviše ovaj tip angažovanja kompanija organizovanjem akcije „Naš Beograd” i dodelom godišnje Nagrade za korporativno volontiranje kompanijama koje su na najistaknutiji način pomogle zajednici.
